평판조회 서비스
이력서, 면접절차 만으로는 완벽하게 검증하기 어려운 후보자의 역량과 인성, 사고이력 유무 등을
전 직장 상사 및 동료 또는 업계 평판을 활용하여 다차원적으로 검증하며,
입사결정 시 예상되는 후보자의 성과와 Risk를 더욱 정확하게 판단 가능하게 합니다.
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